応募に際して

  • Q. 会社パンフレットなど、採用に関する資料は送ってもらえますか?
  • A. 申し訳ございませんが、資料の送付は行っておりません。
  • Q. 年齢・性別の制限はありますか?
  • A. 年齢・性別の制限は一切ございません。
  • Q. 応募を受け付けできない障がいはありますか?
  • A. 当社では、障がいによる応募制限は設けておりません。
  • Q. 応募を考えているのですが、どうすればいいでしょうか?
  • A. 履歴書・職務経歴書(いずれも形式は自由・職務経歴はできるだけ詳しく・希望職種明記)・障害者手帳のコピーをお送りください。
    ※職務経歴書は経験者のみ必須
  • Q. 何か必要な資格はありますか?
  • A. 必要な資格については、各募集職種をご確認ください。

採用選考について

  • Q. 選考にはどのくらいの期間が必要ですか?
  • A. 面接の日程調整にもよりますが、1カ月程度とお考えください。
  • Q. 合否の連絡方法を教えてください。
  • A. 合否にかかわらず、書面もしくはEメールにてご連絡します。

入社後の待遇について

  • Q. 車椅子の使用や車通勤はできますか?
  • A. エレベーター・多目的トイレがあり、建物内はバリアフリーのため車椅子での移動が可能です。ただし本社(東京)勤務で車通勤を希望される方は、事前にご相談ください。
  • Q. 障がい者が働く上での設備・機器類のサポートはどのようなものがありますか?
  • A. 業務の必要性に応じて、拡大読書器、画面拡大表示システム、音声読み上げソフトなどの機器・ソフトウェアを導入しております。

その他

  • Q. 全社で障がい者の方は何名ほど、在籍しているのでしょうか?
  • A. 現在は全体で30名程の障がいのある方が働いています。